中山大学人事处对于开展2014年高等教育管理研究系列专业技术职务评聘工作的通知
??? 按人事处《中山大学人事处对于开展2014年高等教育管理研究系列专业技术职务评聘工作的通知》，现开展今年的高教管理系列的职称评聘工作。具体内容请看以下通知，请符合条件申报的老师于9月26日前将有关申报材料交至院务办梁黎青处。
人事〔2014〕100号
中山大学人事处对于开展2014年高等教育管理研究系列专业技术职务评聘工作的通知?
校机关各部、处、室，各学院、直属系，各直属单位，各附属医院（单位），后勤集团，产业集团，各有关科研机构：
根据学校工作安排，决定开展2014年高等教育管理研究系列专业技术职务评聘工作，现将有关事项通知如下：
一、申报范围
在学校及附属单位各级各类党政管理部门专职从事管理工作满一年的在职在岗固定编制（A系列）及流动编制（B系列）人员。
二、申报条件
（一）申报条件按照《中山大学高等教育管理研究系列专业技术职务评聘条件》（中大人事〔2009〕12号）执行，其他有关补充规定按照《对于开展2009年高等教育管理研究系列专业技术职务评聘工作的通知》（人事〔2009〕193号）、《对于开展2010年高等教育管理研究系列专业技术职务评聘工作的通知》（人事〔2010〕99号）、《人事处对于开展2013年高等教育管理研究系列专业技术职务评聘工作的通知》（人事〔2013〕112号）执行。
（二）计算机条件按照《中山大学人事处对于完善专业技术职务计算机考试有关问题的通知》（人事〔2014〕22号）执行。
（叁）本次申报涉及的岗位业绩成果、学术研究成果等，从任现职务的下月起，计算至2014年8月31日止，且以近5年（任现职务后）成果为主；任职资历（聘任年限）从受聘现专业技术职务之日起计算至2014年8月31日止；从外单位调入学校工作者，从正式调入学校工作之日起至2014年8月31日止。
叁、评审工作安排
符合申报条件的人员，从本通知下发之日起，可向所在单位提出申请，所在单位审核个人申报材料后统一汇总交人事处师资科。根据高等教育管理研究系列的实际情况，学校将于2014年10月8日至11日对申请材料进行预受理，检查材料是否齐全、规范。对于材料不齐、不规范的，请补充、完善后再于2014年10月15日至17日正式提交，逾期不予受理。
具体时间安排及送审材料目录见附件1、附件2。
四、收费标准
根据广东省物价局《对于调整专业技术资格评审费标准的复函》（粤价函〔2006〕629号）精神，职称评审收费标准为：申报初级评审费每人280元；申报中级评审费每人450元；申报高级评审费每人580元，论着鉴定费为正高级每人300元，副高级每人200元。
在外单位取得任职资格或受聘专业技术职务，申请首聘或续聘专业技术职务人员，均不收取评审费。
各单位按以上标准统一收齐后，转账或现金交至学校财务处，并将转账通知单或现金收据复印件送交人事处师资科。（南、北校区均可，账号：02020－9929005，注明“职称评审费”）。
五、其他事项
有关文件可咨询所在单位人事秘书。各类申报表格，请在校园网人事处主页查阅、下载（人事处—下载表格—师资科—各系列职称评审表格）。
联系部门：人事处师资科（南校区中山楼413室）
联系人：张海娟
联系电话：84111797? 84038070
附件： 1、高等教育管理研究系列职务评聘工作时间安排表
2、高等教育管理研究系列职务评聘送审材料目录表????
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中山大学人事处
?2014年9月16日
附件1：
高等教育管理研究系列职务评聘工作时间安排表
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| 序号 | 时?间 | 内??? 容 |
| 1 | 10月8日前 | 各单位受理个人报名及评审材料 |
| 2 | 10月8日至11日 | 各单位提交《汇总表》、《申报表》及证明材料（表格提供电子版和纸质版各1份，不用盖章，证明材料提供纸质版），人事处进行材料预审 |
| 3 | 10月15日至17日 | 人事处受理各单位统一汇总的正式评审材料（按照附件2的要求准备） |
| 4 | 10月下旬 | 学校资格审核小组完成资格审核 |
| 5 | 10月下旬 | 完成高、中级人员评审材料公示 （公示时间为5个工作日，下同） |
| 6 | 11月上旬 | 完成论文送审 |
| 7 | 11月中旬 | 召开各学科组会，听取正高、副高述职及评审通过正高、副高级资格推荐人选以及中初级资格人员 |
| 8 | 11月下旬 | 召开高评委会，听取正高述职，评审通过正高、副高级资格人员 |
| 9 | 12月上旬 | 学校公示通过高、中、初级任职资格人员名单 |
| 10 | 12月中旬 | 学校发文公布高、中、初级任职资格及聘任人员名单 |
附件2：高等教育管理研究系列职务评聘材料目录表
| 序号 | 内?? 容 | 份数 | 备注 |
| 1 | 《中山大学申请高等教育管理研究系列职称评审报名汇总表》 | 文本和 电子版各1份 | 下载、单位 填报 |
| 2 | 《中山大学专业技术资格申报表》 | 原件1份 A3纸双面 复印20份 | 下载、原件用A4纸双面打印 |
| 3 | 专业技术资格评审材料之一：业绩、成果材料（奖励、业绩证书、证明材料、任现职以来发表的论文、着作等原件或复印件） | 1份 | 原件经所在单位人事秘书审核后，提交复印件，注明“已核，与原件相符”并签名，加 盖所在单位公章 |
| 4 | 专业技术资格评审材料之二：证书、证明材料（学历、学位、非学历教育证书、资格证、首次聘任和续聘聘书、外语考试成绩单、计算机考试成绩单、在读证明等） | 1份 | |
| 5 | 《申报高等教育管理研究系列高级资格论着送审申请表》 | 正高1式3份，副高1式2份，隐去作者信息；另各1式1份含作者信息所在页复印件 | 下载、单位填写意见并盖章 |
| 6 | 送审独立完成或第一作者论着代表作： 申报晋升正高级3篇；转评正高级2篇； 申报晋升副高级、转评副高级2篇。 | 复印封面、封底、目录、版权页及正文，（注意要复上刊号及主办单位名称）。 | |
| 7 | 《广东省申报专业技术资格评审信息录入表》 | 1份 | 下载、A4纸打印，流动编制人员填报 |
| 8 | 贴资格证相片、身份证复印件页 | 1份 | 下载、用A4纸打印 |
注：目录表第1项由申报人所在单位填写。
?申报中、初级职务人员提交第2、3、4、8项。
?申报高级职务人员提交第2、3、4、5、6、8项。
?申请聘任人员提交2、3、4项。
流动编制（B系列）人员除提交以上相应材料外，还需提交第7项。
